itg/HRP permite la gestión unificada de los recursos personales y los puestos de trabajo para una mejor planificación atendiendo a cada necesidad gracias a un rápido cálculo en línea de todos los factores para su visualización. El módulo ofrece información propia de cada puesto de trabajo a partir de tramos históricos y permite la visualización por estructuras organizativas y niveles de acceso de los puestos de trabajo con información del estado de cada puesto, persona y día a partir de un sistema de asignación de personas a puestos.
El módulo permite la gestión de múltiples acciones a partir de la misma visualización. Entre ellas destacan:
El módulo cuenta con calendarios teóricos, reales o ambos para personas. Los informes de control a nivel de asignaciones, puestos, saldos, horarios, desviaciones, ahorros, cambios, suplencias o de costes por franja horaria y puesto con proyecciones anuales pueden seleccionar entre el calendario teórico, el real o ambos.
El módulo itg/HRP permite la alimentación automática de itg/PAYROLL para el pago de conceptos y variaciones y con itg/FLOW para la gestión de peticiones de ausencia y permisos. Además, permite la visualización de toda la información de asignaciones en el calendario desde itg/EIS o itg/MOBILE.
